Отчет о проведении V Всероссийской бизнес-конференции «УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ» (2008 год)

24 — 25 октября в Саратове в очередной раз с успехом прошла юбилейная V Всероссийская конференция «УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ». 5-й год подряд специалисты в области управления персоналом, директора по персоналу, директора и собственники успешных предприятий и организаций Саратовского региона получили возможность пообщаться и перенять опыт лучших HR-консультантов России.

Организатором мероприятия традиционно выступил Центр Бизнес-технологий «Эксперт», собравший ведущих HR-консультантов страны и организовавший уютную и в то же время деловую атмосферу для эффективного обмена опытом.

В V Всероссийской конференции «УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ» приняло участие более 50 человек.

Состав участников

собственники бизнеса 9 %
руководители компаний 18 %
директора по персоналу 24 %
менеджеры среднего звена 25 %
специалисты HR 15 %
консультанты по управлению персоналом 9 %

Ключевыми темами конференции стали:

  • искусство поиска «нужных» людей
  • парадоксы мотивации, или как пользоваться сотрудником, чтобы у него не пропадало желание работать на совесть
  • управленческий кадровый резерв
  • компетенции как инструмент управления кадровыми ресурсами
  • HR-решения в условиях кризиса
  • идеальное управление: то, что не пишут в книгах
  • подбор и удержание «лучших»

О других полезных вещах, которые узнали участники конференции, Вы можете прочитать в разделе «Что думают участники Конференции 2008»

В качестве выступающих и экспертов на конференции выступили:

КартинкаСВЕТЛАНА ИВАНОВА — Гуру в управлении персоналом, старший партнер и ведущий тренер-консультант KPG Training Center Ivanova & Lebedeva (г. Москва). Автор более 80 тренинговых программ, ряда методик менеджмента и оценки персонала, систем аттестации, мотивации, а также методик интервьюирования и оценки персонала. Автор бестселлеров: «Искусство подбора персонала», «Мотивация на 100%», «Кандидат, новичок, сотрудник», «Продажи на 100%». Светлана Иванова является носителем уникального по объему и разнообразию опыта работы в области управления персоналом и построения систем продаж. В сфере подбора и оценки персонала: более 11 000 лично проведенных интервью с кандидатами, более 230 компаний-клиентов, разработка собственной технологии оценки кандидатов (проективные методики). Входит в рейтинг 200 бизнес-леди России по версии журнала «Карьера» (2005, 2006, 2007 гг.)

КартинкаДМИТРИЙ ПОЛЯКОВ — управляющий партнер компании «Поляков и Партнеры — консультационные услуги по управлению кадровыми ресурсами» (г. Москва), один из лучших консультантов России по вопросам управления кадровыми ресурсами. Специализируется в области «Управление кадровым ресурсом организации» с 1993 года. С 2000 по 2003 год работал в качестве консультанта российского бюро компании SHL Group plc. — мирового лидера в области анализа должностей, разработки моделей компетенций должностей и инструментов оценки компетенций сотрудников. Имеет огромный опыт работы специалистом и директором кадровых служб Российских и иностранных компаний. Среди клиентов: Microsoft, Motorolla, Philip Morris, SCALA, Tetra Pak, 3M, Ritzio Entertainment Group, Альфа Банк, Уралсиб, Исток, Сиданко, Ростелеком, Сибнефть, Тюменская Нефтяная Компания и др.

КартинкаАННА ВОРОНИНА — кандидат психологических наук, руководитель Центра корпоративных и открытых программ обучения Московской международной высшей школы бизнеса «МИРБИС». В настоящий момент является руководителем программ корпоративного обучения сотрудников топ-менеджеров компании ОАО «Нижфарм», сотрудников кадрового резерва высшего управленческого звена ОАО «:Международный аэропорт Шереметьево», программы «МСФО: подготовка к ДипИФР АССА». Большой опыт работы директором по персоналу, специалистом по подбору персонала в различных компаниях

КартинкаНАТАЛЬЯ ГЕЛАНОВА — сертифицированный тренер-консультант компании GOAL/ «Целевое Управление» (представительство в Украине). Имеет большой опыт работы в кадровом менеджменте в качестве рекрутера, менеджера, консультанта, а также в качестве руководителя службы управления персоналом. Специализация: обучение топ-менеджеров и HR-специалистов технологиям управления персоналом, консалтинг, внедрение системы оплаты труда на предприятиях, внедрение GOAL-технологии в различных компаниях

Центр Бизнес-технологий «Эксперт» благодарит спонсоров и партнеров оказавших содействие в организации и проведении конференции!

Главный информационный партнер

Медиа-партнер

Телекомпания ТВ-центр Радиостанция «Серебряный дождь - Саратов»

Генеральный пресс-спонсор

Журнал «Управление персоналом»

Информационная поддержка

Саратовский Бизнес-журнал Журнал «Сарафан» Городской журнал
Гид семейных покупок «Нужные вещи» Нестандартное издание «Корпорация» Городской журнал
Информационно-аналитической издание «Время» Газета «Новые времена»

Интернет-поддержка

Бизнес-портал «Регион 64»

В этом году часто заказывают пограммы тимбилдинга в Саратове

Тимбилдинг – очень популярная на сегодняшний день услуга, направленная на сплочение коллектива и заключающаяся в организации активного корпоративного отдыха. Эта услуга заинтересует руководителей компании, ориентированных на успех. Тимбилдинг позволит выявить активных сотрудников, которые смогут найти нестандартные решения в сложных ситуациях.

Тимбилдинг
"Кинофестиваль"
Корпоративный «Кинофестиваль» - командообразующая программа, сочетающая необычный творческий тимбилдинг с яркой церемонией фестиваля.
Тимбилдинг
"Кубок удачи"
«Кубок Удачи» за последние годы нашли уже больше двух сотен компаний. Игра дарит позитив участникам, учит слаженно взаимодействовать ради достижения общей цели.
Тимбилдинг
"Мудрость цивилизации"
Мудрость цивилизаций, это единственная программа, в которой состав команд в ходе игры может меняться. Это позволяет сплотить большее число участников.

Мы гордимся нашими клиентами

отзывы клиентов